☆、244从根源上解决欣凯兴的问题（一）（2 / 4）

。最根本的原因就在于对于中高级管理以及技术人员的缺乏上面，也正因为这个原因，工厂的这些管理人员手中的权利就太大了！尤其是，工厂生产事务管理的周斌。居然能够开除兼管着人事部以及财务部的陈洁，还没有给你这个名义上的管理者通气！”一说到高级管理人员以及技术人员，两人满脸都是泪。

云非叹息了一口气。如果杨得志这一帮老货能够稍微上进一点，欣凯兴也不至于这样。这些话，云非却无法跟王庆丰说。工厂现在发展到这样的规模，杨得志以及吴建国几人都没有因为手中股份少的事情而心中有什么不平衡，坚守着自己的本分，不过他们这份坚守，却是不务正业。

仿佛，他们依然是给欣凯兴打工的。

“现在咱们这厂，在花都，也算得上是小有名气，应该能够吸引到一些人才吧？”随着越来越多的人下海，花都就是那传说中遍地黄金的天堂，把来自全国各地不甘平凡的人吸引了过来。

“人才市场招人这是必须的，不过人才市场上招聘来的人员，可得通过长时间的考察，才能把工厂管理方面的事情交给他们。要不，你留在这边先盯一段时间？”云非对着王庆丰为难地说道。

“这不行吧？你也知道，工厂有我没我都一样，对于看人，对于工厂管理，啥都不懂……”对于云非的建议，王庆丰想也不想就拒绝掉了。

“你看这样行不行，咱们让老朱来当这个厂长，反正当管理者，不需要什么高深的技术，我的一帮老兄弟中，也就只有他头脑要灵活一些……”对于现在各种规章制度都被云非制定完善的工厂，管理主要就是处理一些日常的琐事，王庆丰在外面野习惯了，哪里还愿意被这些琐事给拖累着？

“老朱还在医院里面，出院也得在一个月之后去了……”对于王庆丰，云非简直无语。

尼玛，这是你的工厂！

早知道，不管这些货怎么下跪，怎么哀求，都不应该接手那百分之二十的股份。

现在这不多的百分之二十的股份，反倒成了鸡肋，弃之，不觉得可惜；食之，还真的没有味道。不过要想丢掉，王庆丰绝对会☆、一个不同意。

“小云，要不这样，咱们在人才市场上面随便找个有经验的管理人员，咱们让张瑞到这边来盯着？现在孩子已经断了奶，她老是嚷着在东北呆着无聊……”实在是想不出什么好主意，王庆丰才想到，还不如让张瑞到这边来盯着工厂。好歹，张睿现在也是给自己生了孩子的女人，远远比其他人来的可靠。