第十五章 东方珠宝（3 / 7）

的一个董事长，应该就更怨念了，压着他们这帮“人才”不用，整天让他们做准备，这都准备了这么久了也没见动静，虽然工资照拿，但设计界的人，谁不想混出一些名堂的，整天这么藏着像什么话？

虽然经常有设计的任务下来，他们也交了设计稿上去，有些总监不满意的还重新设计过，但他们设计的作品却从未在市场上出现过，这让这些清高的设计师们很是受不了，董事长不发话，公司的一切便都停留在准备状态，只有董事长发话，可以正常运营了，珠宝公司才算是真正跟大家见面，他们的作品才能真正面世，一众人等到心焦，可那位他们日盼夜盼的董事长却从未出现过。

如今看到一个这么年轻的董事长，众人心里忽然就生出一种荒唐的感觉。

珠宝公司，想要在市场上站得住脚，就必须有一个在业内非常强大的设计团队，这些人都是这些年秦越新精心挑选出来，然后花大力气培养出来的，有些人晨曦上辈子还见过，不过那都是功成名就时的他们，这些人有男有女，现在坐在这里的，加上设计部总监，总共二十个人。

晨曦这个董事长进来后，秦越新便跟大家介绍，“各位，这位，就是我们东方珠宝的董事长，东方晨曦小姐！”

说完就不说话了。

在坐的人你看看我我看看你，除了一个设计部总监立马站起来对着晨曦鞠了一躬叫了一声董事长外，剩下的人，都没动。

有几个人犹豫了一下，对看一眼，觉得总监都站起来了，他们坐着不好，便也站起来跟晨曦打招呼。

晨曦一直静静的站在那里看着这些人，不怒自威。

大家看着晨曦那黑乎乎的墨镜，总觉得头上罩着股压力，陆陆续续都站起来跟晨曦打招呼了。

晨曦依旧没动，就这么看着这帮人，搞设计的人，都跟艺术沾边，这一类人大多眼光高，心智高，且很自我，她是公司的董事长，本身年龄又小，这些人之前就对她有些不满，所以在第一次见面的时候必须震慑住他们的才行，不然后面不好管理。

大家就这么静悄悄的站着，不会一会儿，有些人心里就开始后悔了，董事长这是对他们不满了，这已经很明显的，他们是员工，服从管理是他们的职责，董事长并没有少他们的工资，他们没有理由去怪董事长，东方珠宝的待遇还是很不错的，即便大家心里有什么，也不应该在第一次见董事长的时候就表现的这么明显，万一以后公司进入正轨，有了比他们更厉害的人，董事长肯定会把他们都换了，到时