第993章 华夏唱片业之殇（4 / 5）

音乐市场和唱片公司成熟度不够，在美国每个新人都有机会发片，而且至少3张，唱片公司为他们进行培训，寻找市场和出口。但在我们华夏基本第一张唱片红不起来，卖的不好，就很难有第二张了，而实际上一个歌手是要长期培养的。”

陈浩然道：“不仅如此，我们华夏唱片公司太看重明星，忽略了制作人和音乐人，明星和公司占去了音乐收入的大头，音乐人和制作人只能喝汤，如果没有销售分成的话，晓羽的一首歌曲都只能卖五十到一百万，这已经是最昂贵的价格了……这就造成了华夏唱片公司最尴尬的局面？即使算培养出了好歌手，也没有好歌，为什么？因为牛B的音乐人，现在很多都退出了唱片公司，为自己做音乐去了，这样比呆在唱片公司有前途，他们可以自己写了自己卖，甚至自己唱，反战只要录制出来就能上架销售，不需要花高昂的成本刻成专辑，不需要运输费、也不需要全国各大城市各大音像店铺货，‘毒药’就是最成功的典范，一个不露面的人都可以将专辑卖上钻石，他们只要卖个白金就可以了，不用出实体唱片，这样唱片公司作为内容方的作用降到了最低点……”

程晓羽点头说道：“确实，现在底层市场竞争太激烈，传统唱片公司之所以要签长约压榨歌手，也是无奈，因为培养新人负担太重，利益链条太长，造成了所有环节的收入不高，帮着新人接商业活动的经纪人没有提成，这些经纪人只有克扣宣传费，或者介绍给商演中介赚返点。有的公司签很多新人，但经纪人又很少，或经纪人只顾赚钱，不考虑包装、企划、宣传等。孙静遥就跟我说过，她都不知道谁是她的经纪人，没有人告诉她如何做艺人，如何出唱片，连接洽资源都没有，今天这个经纪人今天带她，过一段时间又换了一个，因为她不够出名，这样的结果就是导致很多人不会做艺人，更没法做个好歌手，在这一点上面，华夏唱片公司毕竟年纪太轻，经验太少，没有欧美、甚至霓虹的唱片公司那样成熟的管理体系和培育体系……”

陈浩然道：“可以说，华夏传统唱片公司的萎靡主要是自己的问题，很多公司失去了对时代的敏感性，实际上华夏传统音乐公司唱片销量下滑，不仅是受到了网络的冲击，还因为他们没有了造血的能力，都在假设谁可以成为明星谁可以红，全都生存在一个急功近利的年代，大部分唱片公司通常找不到自己方向，基本上是两眼一抹黑，如果不是晓羽，华夏唱片公司也许早就崩盘了……因为晓羽的‘偶像计划’给华夏唱片业指了一条路，他带来的全新音乐风格又强行给华夏唱片