第132章 李嫡（4 / 5）

“为什么？”

　　叶岚道：“否则在我联系她的时候，她不会说让我过去当面谈。墨阿姨为人面冷心热，是我们圈内公认的三大杰出女性，也是我的榜样。”叶岚又开始巴拉巴拉。

　　墨翎拿的是大女主角色，她主张女性要学习，要工作，反对女性弱要求男人割让权益，支持通过自身努力来取得不逊色男性的成就。

　　韩国女拳非常凶残，墨翎是反女拳民间组织代言人，她的主张核心是：女性拥有和男性相同的竞争平台和竞争资源。有人说女性要生孩子，最少浪费一年青春，她说韩国男子都要服兵役。不过她中立的态度反而让她树敌无数，两边都不讨好，因为每个人的想法都受到自身位置的影响，性别非男即女，中立市场非常小。

　　因此经常有民间机构拉横幅到林氏集团门前抗议，要求解雇墨翎，所以墨翎现在除非上庭，都居家办公。

　　墨翎是叶岚的偶像，她也想做一名自强、自尊的女性，她不需要男性的谦让，她更需要平等的竞争。

　　叶岚原本的生活、性格和想法和李琴差不多。但在前年大四实习期，她开始盘起头发，培养冷峻之气。原本娇嫩的她为了凸显成熟，无论是发型，着装和化妆，都朝成熟女性倾斜。显然她内心还缺乏信心，原因来源于她的年龄。

　　不过就本次公司事件来说，叶岚也表现出叶温的凶狠基因，面对压力坚持不退让，不妥协。宁可牺牲自己金钱利益，也要把自己的小公司张罗起来

　　这样的女生却有一张啰嗦的嘴，非常不匹配她的老总身份。崔建不知道的是，叶岚是有话无处说，弟弟太小，妈妈眼中只有弟弟，父亲严肃，爷爷老迈。李然冷峻喜欢简单直接，总助比她还忙。

　　崔建和上面的人不同，他有放空自己的能力，如同无底纸篓，能接收无限废话。叶岚脑子清晰，非常聪明，她对公司已经有成熟的看法和见解。她不需要别人提出建议，她需要有人倾听。

　　前送手表，后送支票，崔建再有个性也不会直接叫停叶岚，而且他现在口袋也没有巧克力。

　　“我要找的人事部经理，不是行政工作能力强的员工，而是一名猎头。面对核心岗位，我不要求职者来我公司应聘，我要主动去找我需要的人。”

　　“所以盯我的人很多，公司的账目一定要清楚干净。”

　　崔建不停点头：“没错。有道理。嗯，厉害。”

　　叶岚看出崔建在敷衍自己，不过她想说出来，说出来时，她的脑子就有一个立体的框架。如同一个故事，只在脑子思考，只能是片段和片段，但如果说出来，就会把片段之间串联在一起。

　　送叶岚回办公室，崔建还死死